Dopo un decennio, l'Italia riscrive le regole degli incentivi per la digitalizzazione. La Legge di Bilancio 2026 introduce i nuovi Allegati IV e V, che sostituiscono i pilastri di "Industria 4.0" del 2016. Non si tratta di un semplice ritocco, ma di una rivoluzione che mette al centro Intelligenza Artificiale, Infrastrutture Dati e Transizione Energetica.
1. Infrastrutture e Cloud: il bene diventa "autonomo"
La vera novità riguarda il Gruppo IV. Se prima server e reti erano agevolabili solo se "parte di una macchina", dal 2026 diventano beni strumentali a sé stanti.
Sì a: Cluster GPU per l'IA, reti 5G private, Edge Computing e Cybersecurity industriale (conforme IEC 62443).
No a: PC, notebook, tablet e dotazioni standard da ufficio.
2. La svolta energetica: autoconsumo e biomasse
L'energia entra ufficialmente nel perimetro del bonus, superando un tabù decennale.
Recupero calore: Agevolati impianti di cogenerazione e trigenerazione, anche a fonte fossile, purché l'energia sia destinata interamente al processo produttivo.
Green Power: La novità è l'inclusione della biomassa (precedentemente esclusa da Transizione 5.0), ideale per i settori legno, carta e agroalimentare, con impianti dimensionati fino al 105% del fabbisogno.
3. IA e Software: 33 categorie per il futuro
L'Allegato V (software) si espande drasticamente, passando da 20 a 33 voci per includere le tecnologie dell'ultimo decennio:
AI Avanzata: LLM (modelli linguistici), Agentic AI e Machine Learning.
Sostenibilità: Software per ESG reporting, Carbon Footprint e il nuovo Passaporto Digitale del Prodotto.
Logistica e Retail: Gestione dell'ultimo miglio, e-commerce integrato, camerini digitali e realtà estesa.
4. Nuovi settori: dal Retail agli Esoscheletri
Il raggio d'azione si allarga a comparti prima marginali:
Retail 4.0: Totem interattivi e self-checkout sono ora incentivabili.
HVAC di processo: Condizionamento ammesso solo per esigenze tecniche (es. camere bianche), non per il comfort civile.
Human-Centric: Agevolati gli esoscheletri per migliorare la sicurezza e l'ergonomia dei lavoratori.